올바른 면접자세와 태도 몇 마디 시켜보면 응시자의 성격, 능력을 알 수 있습니다." 수년간 면접을 담당해 온 기업 인사담당자나 헤드헌터들에게서 자주 듣는 얘기다. 굳이 열의를 보이려고 필요 이상으로 노력하지 않아도, 우수한 인재는 잠깐 질의응답을 해 보는 것만으로도 느낌이 온다는 것이다. 그런 점에서 볼때 대화 속.. ◆취업정보/서류면접 2007.10.30
남*여 지원자별 면접복장 조언 ◇남녀 모델에게 가장 일반적이고 무난한 면접 복장을 입혔다. 남성의 경우 짙은 색 정장에 화이트 셔츠를 입고, 은은하게 밝은 느낌을 줄 수 있는 핑크색 넥타이를 착용했다. 구두는 시선을 끌지 않도록 금속장식 부착이 없는 제품을 신었다. 여성 역시 무난한 검정 계열의 기본 투피스 정장에 과도하.. ◆취업정보/서류면접 2007.10.20
은행이 말하는 금융권 면접에 대한 조언 [동아일보] 참신함은 ‘필수’ 너무 튀면 ‘악수’ 은행권이 취업난 시대를 맞아 유능한 인재가 대거 몰리는 ‘입사전쟁 최전선’으로 자리 잡고 있다. 다른 업종에 비해 급여 수준이 높은 데다 고용 안정성도 뛰어나다는 인식이 확산되면서 구직자의 발길이 몰리고 있는 것. 학력과 나이 제한 등을 .. ◆취업정보/서류면접 2007.10.18
주요 대기업의 인적성검사 프로세스 기업들, 직무 수행 적합성 등 검증 수단 활용 채용전형에서 학력과 연령 제한을 폐지하고 어학성적을 요구하지 않는 기업들이 늘어나면서 인ㆍ적성 검사의 중요성이 날로 높아지고 있다. 인ㆍ적성 검사는 지원자가 해당기업의 문화에 잘 적응할 수 있는지 여부와 직무 수행 적합성 등을 검증하기 위.. ◆취업정보/서류면접 2007.10.15
인·적성 검사 잘 보려면? 대답은 솔직하게… 시간 안배 잘해야 인ㆍ적성 검사가 취업 전선의 새로운 변수로 떠올랐다. 인ㆍ적성 검사는 대부분 전공과는 무관한 것이어서 사전 준비가 소홀할 경우 당황하기 쉽다. 이에 따라 인ㆍ적성 검사와 관련된 사교육 업체들마저 생겨나고 있다. 취업포털 커리어가 소개하는 ‘인ㆍ적성 .. ◆취업정보/서류면접 2007.10.15
면접때 솔직한 의사표현을 가장 높이 평가 ▼ “면접 때 ‘솔직한 의사표현’ 높이 평가”▼ 기업 인사담당자들은 면접 시 지원자의 ‘솔직한 의사 표현’을 가장 중요시하는 것으로 나타났다. 채용정보업체 잡코리아는 인사담당자 539명을 대상으로 ‘면접 시 주요 평가항목’(복수 응답)을 조사한 결과 70.7%가 이같이 답해 가장 많았다고 11일 .. ◆취업정보/서류면접 2007.10.14
백화점식 자격증보다 직무에 필요한 자격증만 [동아일보] “자격증 수집자에게 감점을 줘라!” 박현주(사진) 미래에셋금융그룹 회장이 최근 그룹 하반기 공채를 앞두고 서울 영등포구 여의도 그룹 본사에서 신입사원 면접관들과 만나 이같이 지시해 화제가 되고 있다. 박 회장은 “주어진 틀에서 벗어나지 못하고 과도하게 자격증 쌓기에만 열중.. ◆취업정보/서류면접 2007.10.14
인사팀장의 면접조언(GS칼텍스,금호석유,아시아나,STX) 계속되는 취업난속에 입사에 성공하기 위해선 까다로운 면접을 통과해야하는데요. 특히 석유화학과 조선 등 올 한해 호황을 누렸던 기업에 입사하기위한 면접 전략을 최인제 기자가 알아봤습니다. 기업들의 면접 방식이 갈수록 진화하고 있습니다. 개별면접과 토론, 프레젠테이션 면접 등 다양한 면.. ◆취업정보/서류면접 2007.10.12
왜!! 지원하는지 스스로 물어보자 취업의 성공은 면접에서 80% 이상 결정된다. 서류만으로는 판단할 수 없는 추가적인 요소들을 제대로 평가하기 위해 기업들의 면접 방식도 점차 다각화되고 있다. 평가하는 방식은 기업마다 다르지만, 근본적으로 평가하고자 하는 체크 포인트는 대체로 비슷하다. 전문 지식, 업무 추진력, 잠재적인 능.. ◆취업정보/서류면접 2007.10.01
대기업 황당질문과 모범답안-3 "무인도에 세 가지만 갖고 갈 수 있다면 뭘 들고 갈 건가요." 올 2월 푸르덴셜 생명에 입사한 박지웅(27.영업인사팀)씨는 실무 면접에서 생각지 못한 질문을 받고 황당해했다고 한다. 그는 "생존을 위한 지식이 담긴 책과 살아남기 위해 필요한 공구함, 가족을 꾸릴 수 있도록 여성을 데리고 가겠다"고 답.. ◆취업정보/서류면접 2007.09.30
최근 유행중인 퍼즐면접의 유형 “쌀 한 가마니에 쌀이 몇 톨 들어 있는가?” 지난해 효성그룹의 실무면접에서 나온 질문이다. 본격적인 취업 시즌에 접어들면서 기업들은 다양한 인재를 골라내기 위해 채용 때 면접 비중을 높이고 있다. 특히 이같이 지원자를 당황하게 하는 질문을 통해 창의력과 논리력을 테스트하는 경우가 늘어.. ◆취업정보/서류면접 2007.09.30
입사지원서 작성의 핵심 구직자들이 취업 준비에서 가장 어려워 하는 점은 무엇일까? 좌담회에 참석한 대학생들은 자기소개서 작성과 자신에 맞는 직무 찾기 등을 꼽았다. 자기소개서 중에서도 특히 성장과정을 어떻게 기술해야 할지 모르겠다고 고민을 털어 놓는 경우가 많았다. 김재은씨는 “출생부터 학창시절까지 시간 .. ◆취업정보/서류면접 2007.09.17
대기업면접 황당질문과 모범답안-2 ◇우리나라에서 하루에 양말을 두번 갈아 신는 사람은=발에 땀을 많이 흘려 무좀에 걸리는 사람은 성인남성 5명 중 1명입니다. 5천만명 중 남성이 절반인 2천5백만명, 그중 20대 이상이 2천만명이라고 할 때 4백만명이 하루에 양말을 두번 갈아 신는다고 생각합니다. ◇직업을 이용해 백두산과 한라산을 .. ◆취업정보/서류면접 2007.09.13
대기업면접 황당질문과 모범답안-1 순발력과 창의력 평가를 위한 질문 ▲ 3차 대전이 일어나 열 명만 살아났는데 끝까지 살아남기 위해선 7명만이 과학자가 개발한 캡슐로 들어가야 한다. 현재 변호사와 그 아내, 대학 1학년 여대생, 프로축구 선수, 소설가, 지성파 여배우, 과학자, 경찰, 목사, 유학생 등 10명이 있는데 당신이 결정권자라.. ◆취업정보/서류면접 2007.09.13